公司召開2015年技術(shù)工作會議
來源：四化建
發(fā)布時間：2015-01-22 16:25
公司召開2015年技術(shù)工作會議
1月19日，為期一天的公司2015年技術(shù)工作會議在岳陽基地舉行。公司黨委書記、董事長劉德輝，總經(jīng)理胡流芳，黨委副書記何玉文，總工程師孫韻出席會議。公司在基地副總、各單位主管技術(shù)副經(jīng)理、主任工程師、技術(shù)員代表及公司技術(shù)信息管理部全體成員等共計50余人參加了會議。公司副總工程師吳長貴、公司總經(jīng)理助理王志朋先后主持會議。劉德輝在會上作了講話。他從國家、企業(yè)和個人三個層面談了技術(shù)工作的重要性，分析當(dāng)前公司技術(shù)管理工作的現(xiàn)狀，勉勵工程技術(shù)人員熱愛本職工作，積極與國際、國內(nèi)以及行業(yè)和集團(tuán)對標(biāo)，為今后努力方向找準(zhǔn)定位。他指出：技術(shù)管理工作一方面要腳踏實(shí)地，來不得半點(diǎn)虛假；另一方面要關(guān)注經(jīng)濟(jì)，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)效益的增長，沒有經(jīng)濟(jì)支撐，技術(shù)創(chuàng)新就是一種浪費(fèi)。
孫韻在會上作了題為《堅(jiān)持企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新主體地位、全面提升企業(yè)核心競爭力》的報告。她在報告中總結(jié)和回顧了2014年度技術(shù)創(chuàng)新工作取得的成績，分析了當(dāng)前工作的不足和差距，對2015年技術(shù)工作重點(diǎn)進(jìn)行了布置并提出了具體的要求。
會上，對公司高新技術(shù)管理、工法編制要求、國家級工法實(shí)例等相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行了宣貫，對危險性較大的滑模、大型吊裝專項(xiàng)方案的編寫要點(diǎn)進(jìn)行了講解。華北分公司作了青年技術(shù)人員培養(yǎng)介紹，張俊作了立足專業(yè)維修技術(shù)、創(chuàng)新拓展市場的經(jīng)驗(yàn)交流。
大家在會上就當(dāng)前技術(shù)管理工作中存在的問題及解決辦法，以及如何提高技術(shù)人員施工方案、交工資料和技術(shù)總結(jié)的編制水平等議題展開了討論，參會人員紛紛發(fā)表意見和看法，技術(shù)信息管理部會后將對意見和建議進(jìn)行整理匯總，并對相關(guān)問題給予答復(fù)。
胡流芳作了會議總結(jié)，并提出要求。他說：一是各級領(lǐng)導(dǎo)要高度重視技術(shù)工作。公司目前正處于由數(shù)量規(guī)模向質(zhì)量效益發(fā)展的階段，我們向管理要效益，技術(shù)工作首當(dāng)其沖。二是各二級單位技術(shù)負(fù)責(zé)人要做好表率作用，嚴(yán)謹(jǐn)工作，樹立權(quán)威，并做好年輕技術(shù)人員的傳、幫、帶。三是要重視基礎(chǔ)工作。基礎(chǔ)工作做好了，才能有所突破和發(fā)展。
